/ sábado 9 de marzo de 2024

Asegura CROM capacitación de liderazgos sindicales

La CROM de SLP se ha convertido en un referente a nivel nacional, lleva ya 37 años trabajando en la constante actualización de sus comités

Con el compromiso de seguir capacitándose para responder a las expectativas de los trabajadores, se dio por clausurado el XXXVII Seminario de Modernización y Actualización Sindical de la Federación Estatal de la Confederación Regional Obrera Mexicana (CROM).

En representación del dirigente nacional de la CROM, Rodolfo González Guzmán, el secretario de Acción Juvenil Jesús Peza Gómez, llevó a cabo la clausura del XXXVII Seminario de Modernización y Actualización Sindical de la Federación Estatal de la CROM.

En su mensaje, dio la bienvenida a secretarios generales que participaron por primera vez en este tipo de capacitaciones, ya sea porque recién fueron electos o porque su sindicato se adhirió recientemente a la CROM.

También destacó que la Federación de la CROM en San Luis Potosí se ha convertido en un referente a nivel nacional gracias a estas capacitaciones, pues reconoció que lamentablemente hay otras federaciones que "están estáticas", mientras que la potosina lleva ya 37 años trabajando en la constante actualización de sus comités sindicales.

Destacó que el mejor capital de una empresa, es el capital humano, y en ese sentido, no hay mejor inversión que la capacitación, sobre todo por la responsabilidad que recae sobre los comités sindicales, y la esperanza que depositan en ellos los trabajadores para resolver dudas y atender reclamos.

Señaló que debido a ello, la CROM tiene el compromiso de capacitar y dar herramientas a los comités sindicales para que puedan a su vez, resolver las dudas de los trabajadores, un ejemplo de ello es lo concerniente a los impuestos que se pagan al momento que un trabajador tiene una mayor percepción salarial, situación que ha generado molestia en varias empresas donde los bonos que se pagan por acudir horas extra, se consumen por los gravámes, por lo que quedó como un tema que se abordará próximamente.

Finalmente, Peza Gómez hizo un llamado a retomar la labor social a través de los comités sindicales, por ejemplo, apoyando a personas o a los propios trabajadores cuando pasan por alguna necesidad en el ámbito de la salud.

Con el compromiso de seguir capacitándose para responder a las expectativas de los trabajadores, se dio por clausurado el XXXVII Seminario de Modernización y Actualización Sindical de la Federación Estatal de la Confederación Regional Obrera Mexicana (CROM).

En representación del dirigente nacional de la CROM, Rodolfo González Guzmán, el secretario de Acción Juvenil Jesús Peza Gómez, llevó a cabo la clausura del XXXVII Seminario de Modernización y Actualización Sindical de la Federación Estatal de la CROM.

En su mensaje, dio la bienvenida a secretarios generales que participaron por primera vez en este tipo de capacitaciones, ya sea porque recién fueron electos o porque su sindicato se adhirió recientemente a la CROM.

También destacó que la Federación de la CROM en San Luis Potosí se ha convertido en un referente a nivel nacional gracias a estas capacitaciones, pues reconoció que lamentablemente hay otras federaciones que "están estáticas", mientras que la potosina lleva ya 37 años trabajando en la constante actualización de sus comités sindicales.

Destacó que el mejor capital de una empresa, es el capital humano, y en ese sentido, no hay mejor inversión que la capacitación, sobre todo por la responsabilidad que recae sobre los comités sindicales, y la esperanza que depositan en ellos los trabajadores para resolver dudas y atender reclamos.

Señaló que debido a ello, la CROM tiene el compromiso de capacitar y dar herramientas a los comités sindicales para que puedan a su vez, resolver las dudas de los trabajadores, un ejemplo de ello es lo concerniente a los impuestos que se pagan al momento que un trabajador tiene una mayor percepción salarial, situación que ha generado molestia en varias empresas donde los bonos que se pagan por acudir horas extra, se consumen por los gravámes, por lo que quedó como un tema que se abordará próximamente.

Finalmente, Peza Gómez hizo un llamado a retomar la labor social a través de los comités sindicales, por ejemplo, apoyando a personas o a los propios trabajadores cuando pasan por alguna necesidad en el ámbito de la salud.

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